職場速升小技巧
1、建立人脈渠道
在公司裏,人際關係是由每個人積累的。那麼多的員工和下屬,每個人都能做到,為什麼老闆要給你這個機會呢?好好整理一下你的人脈資源,不僅是公司裏的一位高層人士,部門經理、副總經理、主管等也可能是你晉升的階梯。
2、學會主動推銷自己
公司裏通常有三種類型的人,第一類人,只願意做不願説;第二類人,不願意做只會説;第三類人,願意做又可以説。機會總是獨立存在的,需要自己去爭取的,記住,老闆不會放棄他身段向你示好,詢問你的見解或者你的成果,該表現自己的時候,一定不要客氣,你一定充分展示自己的優秀。但不要太過火,否則會很煩人的。
3、積極脱穎而出
沒有一家公司有大量名校畢業的高材生。如果你想成為一名真正優秀的員工,不是苦熬就可以的,要想辦法儘快脱穎而出,你必須找到另一種方式來展示自己的與眾不同。
4、學會直接面對老闆
如果你想升職,最重要的是學會親近你的老闆。主動抓住與老闆見面的機會,比如電梯、餐館、過道等,容易面對的,會逐漸變得更好。
在老闆看來,你自然會比其他躲得很遠的人親近得多。應該注意親近老闆,不過要注意適當的場合和機會,否則會弄巧成拙。
5、形象職業化
俗話説,人靠衣裝馬靠鞍,不要忽視穿着對他人印象的影響,這是最省錢、最有效的判斷方法之一,如果你沒有令人信服的外表,你怎麼能吸引別人來發掘你的能力呢?老闆不會把重要的工作留給衣服總是皺巴巴的下屬。
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