职场上被同事算计了怎么办
要冷静分析,找到根源。
职场上被同事算计了怎么办1
1、冷静分析,找到根源。
职场上同事这么多,为什么阴险小人专门算计你?这当中的原因就需要我们冷静下来好好思考,分析一下自己到底是哪里得罪了小人,或是动了别人的利益,或是自己在职场上锋芒外露引人嫉恨,别人想方设法算计来打压你。
找到问题所在,我们才能对症下药,找对方法来应对。
此外也要检讨自己日常行为,尽量可以用沟通的方式解决的,尽量让同事减少对你的误会和偏见。
2、保持淡定,寻求公道。
被人算计、冤枉,我们不要先自乱阵脚,暴躁易怒、喊冤叫屈,到处发泄自己的`情绪,这样只会让事情越来越放大,让自己在职场中受到的影响也更大。
淡定一点,先对照公司相关规章制度,查找对自己有利的政策支持;再在职场中联合和自己利益相关的群体,寻求公道,利用集体的力量为自己辩白。
3、汇报上级,占据主动。
无论阴险小人怎么算计你,只要上级领导足够重视你、信任你,肯为你撑腰,那么别人也无法拿你怎么样。
首先自己要和上级汇报情况,让上级领导了解事情的真相,作为下属,你的领导也不希望你出事,因为毕竟你属于他的麾下,你有问题他也脱不了干系,因此,只要领导能站在你这边,你就能占据上风,掌握主动权,量别人再算计你也翻不出什么花样。
4、见好就收,留台阶下。
澄清了事实,摆平了小人,也要给彼此一个台阶下,得饶人处且饶人,同时给自己留条后路,保持理智,毕竟日后还需要继续在同一个公司里工作。如此一来,自己的格局升华,领导同事也觉得你大度,对你有所敬重。
职场上被同事算计了怎么办2
一、与喜欢算计人的同事打交道,要明白沉默是金的道理
既然要算计人,双方之间肯定少不了算计人,在这个过程中,小人肯定是夸夸其谈;就算大家主动跟小人交流,也没有更好的回击措施,不妨让自己沉默,等事情严重了,领导和同事们,
自然能够看明白谁是谁非;言多必失是永远不会变的道理,小人说的话多了之后,自然就会被抓住漏洞;当小人说话过多时,
表现出来的情绪也会比较冲动,要是因此影响了工作的进度,肯定免不了被领导收拾;只要自己在竞争时闭口不言,小人也无法做到对自己充分了解,在一定程度上可以做到保护自己。
二、与身边的同事打交道,尽量要谨慎交友
不管在什么公司里打拼,相信大家都有可以聊得来的同事,也有些年轻朋友特别喜欢交朋友,一旦大家随意的和同事交往,很容易交到喜欢算计人的同事;大家要明白职场环境是鱼龙混杂的,
职场只是一个通过自己付出换取薪资的地方,根本没有真正的友情;尤其是在各种利益的竞争面前,要是被别有用心的'同事盯上,
肯定免不了被算计;职场是一个依靠能力生存的场合,切忌将职场当成交朋友的场合;只要大家时刻防范身边的小人,自然在各种竞争中保护好自己;所以说,大家在与同事们打交道时,一定要防范与自己有竞争的同事。
三、尽量不要在工作中出现错误
小人在算计身边的同事时,通常会利用同事的失误来搞事情;工作能力再强的人,在平时的工作中也难免出现失误,大家要小心这种疏漏被小人抓住;
可能小小的失误不会影响大家工作的结果,但是小人却喜欢拿来搞事情,而且还给你宣扬的特别严重;一旦大家在工作中经常出现失误,
要是被小人算计的次数多了,领导知道的次数多了也会给你穿小鞋;大家为了自己的职业发展,尽量不要在小人面前出现失误;即便大家不小心出现了小失误,也要在第一时间去改正,才不会给小人留下可乘之机。
行走在职场,难免有很多不顺心不如意的事情,还是自己的智慧与谋略不足有关。在这里小编建议大家读一下《玩的就是心计》这本书,它堪称商场职场无往不胜的智慧宝典。
职场上被同事算计了怎么办3
(1)沉住气。
有人会说,沉住气,不吭声,不是哑巴吃黄连有苦说不出吗?沉住气并不是无作为,沉住气的目的是让对方猜不出你的想法,从表面看不出你的内心世界,以静制动,在对方等不了、迫不及待的时候,再绝地反击。
(2)查清原因。
人在平静的时候,是思路清晰的时候,沉住气,查清事情的原委,搞清背后事情的来龙去脉,让自己先明白别人为什么会送自己?自己又是如何掉进了别人设置的陷阱中?理清思路,找到突破口,看清事实的真相,为查找证据做准备。
(3)查找证据。
太了解了整个事件的来龙去脉以后也锁定了。算计自己的'人。就要从各个突破口查找证据。查找证据的目的是为了绝地反击,让别人不敢再第二次欺负自己。
(4)找领导汇报。
当我们掌握了别人诬陷自己的充分的证据后,我们要拿到这些证据去找我们的领导,详细的汇报事情的来龙去脉,自己被别人算计的经过,和自己受到的损失。诉说自己的委屈,还自己清白。
(5)切勿以牙还牙。
被别人算计了以后,千万不要抱着以牙还牙的报复的心理。冤冤相报何时了,如果你有报复对方的想法,你会走进一个心里充满恨的怪圈,
没有心情工作,生活更没有快乐而言。我们要做的是:远离小人,远离是非之地,人不犯我,我不犯人,让生活更宁静,让工作更纯粹。
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